Avaleht > Blog > "EMYSi siseüritus/ Ole rohkem arenguprogramm"

EMYSi siseüritus/ Ole rohkem arenguprogramm

Postitas: Ragne Nikkel | Kuupäev: 04/11/17 | Kommenteeri!  

Seltsi siseüritus toimus 20. oktoobril. Selle eesmärgiks oli arutleda seltsi strateegia ja struktuuri üle. Teema kerkis päevakorda, kuna EMÜS osaleb Ole Rohkema arenguprogrammis, millest lähtuvalt analüüsitakse seltsi tegevust 2017/2018 aastal. Seltsile on määratud konsultant Keit Mõisavald.

EMYSi esindusmeeskond Ole Rohkema baaskoolitusel 7-8.10.17 

Siseüritusel toimunud töötuba osutus väga edukaks, kogu meeskond jaotati kolmeks rühmaks. Rühmades arutati - genereeriti ideid. Lõpuks tehti üheskoos kokkuvõte. Töötoa eesmärgiks oli panna kirja seltsi püsiv visioon ja missioon.

Kohalolijad pidasid seltsi puhul oluliseks (nimekiri on suvalises järjekorras):

  • Head sõpruskonda 
  • Koostööd teiste seltsidega/riikide/ülikoolidega 
  • Koostööd eriala õppeosakonnaga 
  • Tudengie ühendamist 
  • Motivatsioonilist arengut 
  • Sponsoreid 
  • Stipendiume (erialaseid stipendiume k. a välismaa) 
  • Liikmete hobide sidumist 
  • Liikmete tegevuste kaasamist 
  • Liikmetele ülesannete määramist 
  • Julgust 
  • Töötubade korraldust 
  • Praktika võimalusi 
  • Sotsiaalmeedia kajastavust/avaliku suhtlust 
  • Pidevat analüüsi
  • Tuntust Eestis 
  • Järjepidevust 
  • Korraldavate ürituste väärtust


  • Arutlusele tulid ka seltsi struktuur ning ettepanekud edaspidiseks.

    Järgmine seltsi siseüritus toimub 8.-9. detsembril, et kirja panna seltsi korrektne visioon ja missioon, arutleta veel struktuuri üle, vaadata ja analüüsida seltsi põhikirja ning kodukorda.
    Oodatud on kõik, kel tahtmist sõna sekka öelda!


Email again:

Kommenteeri!


Nimi
E-post
Vastus

Kirjuta siia esimene kommentaar!